手机端工会会员缴纳会费的计算方法如下：
会员会费的计算
工会会员按照本人每月工资收入的0.5%计算交纳会费。
事业单位的工会会员：职务工资、等级工资。
机关、事业单位的工人会员：岗位工资、等级工资。
企业的工会会员：可按各企业的支付办法掌握，凡是企业作为工资发给的，应计算交纳会费，凡是作为津贴奖金发给的，不计算交纳会费。
无固定收入的会员：可按本人上月所得工资额计算交纳会费。
会费计算的具体例子
某甲需交工会会费的工资收入为：1820（职务工资）+ 825（级别工资）= 2645元。根据“会员工资收入合计尾数不足10元部分和各项津贴、补贴、奖金等收入，仍暂不计算交纳会费”的规定，所以某甲当月实际会费交纳数：2640元 * 0.5% = 13.2元。
工会经费的计算
工会经费是按职工工资总额的2%计算提取的，其中40%上缴县级（含）以上总工会，或由税务部门代县级（含）以上总工会扣缴，60%留存本单位工会使用。
工会经费的计算公式：应收全年会费 = 月会费（月平均工资 * 0.5%）* 12个月。
建议
工会会员在计算会费时，应确保工资收入（包括职务工资、等级工资、岗位工资等）准确无误，并注意尾数不足10元部分及津贴、补贴、奖金等收入不计算在内。
企业在提取工会经费时，应严格按照职工工资总额的2%进行计算，并按规定比例上缴或由税务部门代扣代缴。
工会组织应建立健全经费管理制度，确保经费使用的透明度和合理性，并接受会员和相关部门的监督。
